Przejdź do treści
Wizualizacja AI

Gesetzliche Krankenversicherung

Kasa chorych, którą wybierasz Ty.

Leczenie masz wszędzie takie samo. Składka i dodatki — nie.

  • ponad 70 kas chorych w jednym porównaniu
  • zmiana kasy bez badania zdrowia
  • doradztwo po polsku, bez opłat
70+kas chorych w porównaniu
95 %świadczeń jest wszędzie takie samo
0 €kosztu doradztwa i zmiany
~850 €ile rocznie da się zaoszczędzić

Jak to działa

Trzy kroki do nowej kasy

Podaj swój status

Etat, minijob, samozatrudnienie czy studia — od tego zależy, jak liczona jest Twoja składka.

Porównujemy kasy

Zestawiamy Zusatzbeitrag, dodatkowe świadczenia, programy bonusowe i taryfy wyboru.

Składamy wniosek

Nowa kasa sama wypisuje Cię ze starej. Ty czekasz tylko na kartę zdrowia.

Składka

Z czego składa się Twoja składka

Podstawa jest ustawowa i taka sama wszędzie. Różnicę robi Zusatzbeitrag, który każda kasa ustala sama według swojej sytuacji finansowej.

ElementWysokośćUwaga
Ogólna stawka ustawowa14,6 %Identyczna we wszystkich kasach chorych.
Przeciętny Zusatzbeitrag 2026+ 2,9 %Każda kasa ustala własny. Rozpiętość na rynku to kilka procent składki.
Razem w tym przykładzie17,5 %Pracownik i pracodawca dzielą się po połowie.
Twoja część przy 4 000 € bruttook. 350 € / mies.Sama składka zdrowotna, bez Pflegeversicherung.

W 2026 składki poszły w górę

Przeciętny Zusatzbeitrag wzrósł do 2,9 procent, a kilkadziesiąt kas podniosło swoją stawkę powyżej tego poziomu. Podwyżka Zusatzbeitrag daje Ci prawo do wypowiedzenia nawet przed upływem 12 miesięcy.

Świadczenia

Co masz w każdej kasie, a co się różni

ZakresWszędzie tak samoZależy od kasy
Wizyty u lekarza i leczenie szpitalne
Leki na receptę i rehabilitacja
Podstawowa profilaktyka i szczepienia
Zusatzbeitrag i wysokość składki
Zwrot za homeopatię i osteopatię
Dopłata do czyszczenia zębów i protetyki
Program bonusowy i premie
Taryfy wyboru i obsługa po polsku

Ustawowy katalog świadczeń obejmuje między innymi: wizyty u lekarza, dentysty i psychoterapeuty, leki, środki lecznicze i pomocnicze (z dopłatami), leczenie szpitalne i rehabilitacja, opieka domowa i badania profilaktyczne, ciąża, poród i opieka nad noworodkiem, Krankengeld po sześciu tygodniach choroby. Zmieniając kasę, nie tracisz żadnego z nich.

Dodatkowe świadczenia

Te pięć procent, które faktycznie porównujesz

Nie patrz wyłącznie na składkę. Zastanów się, z czego naprawdę skorzystasz Ty i osoby ubezpieczone z Tobą — i szukaj kasy, która ma tego najwięcej.

Homeopatia i medycyna naturalna

Część kas zwraca koszty leczenia homeopatycznego do ustalonego limitu rocznego. Jedne płacą za wizytę, inne tylko za preparaty.

Osteopatia

Zwrot za terapię manualną, zwykle do kilkuset euro rocznie i przy określonej liczbie sesji. Kasa może wymagać skierowania od lekarza.

Czyszczenie zębów (PZR)

Ustawowo nie jest objęte. Wiele kas dopłaca do profesjonalnego czyszczenia raz lub dwa razy w roku — czasem tylko w gabinecie partnerskim.

Tańsza protetyka

Ponad ustawowe minimum niektóre kasy współpracują z wybranymi laboratoriami. Warunkiem bywa regularna wizyta kontrolna wpisana do Bonusheft.

Dodatkowe badania profilaktyczne

Badanie znamion, kolonoskopia czy badania piersi wcześniej niż przewiduje ustawa. Dla wielu osób to główny powód zmiany kasy.

Program bonusowy

Za kursy zdrowotne, badania kontrolne albo sport dostajesz punkty i wymieniasz je na wypłatę lub nagrodę rzeczową. Zwykle do kilkuset euro rocznie.

Taryfy wyboru (Wahltarife)

Udział własny albo zwrot części składki, jeśli przez rok nie korzystasz ze świadczeń. Uwaga: wiążą na trzy lata.

Szczepienia na podróż i kursy

Szczepienia poza standardem, kursy odchudzania, rzucania palenia czy zajęcia sportowe — zakres różni się kasa od kasy.

Kto podlega GKV

Twoja sytuacja decyduje o składce

Obowiązkowo GKV

Pracownik na etacie

najczęstsza sytuacja

  • do 77 400 € brutto rocznie — obowiązek ubezpieczenia
  • pracodawca płaci połowę składki
  • kasę chorych wybierasz sam
Bez dodatkowej składki

Rodzina

Familienversicherung

  • małżonek i dzieci ubezpieczeni za darmo
  • limit dochodu ok. 505 € / mies. (minijob 603 €)
  • nie dotyczy osób samodzielnie zarabiających powyżej limitu
Sprawdź indywidualnie

Minijob, studia, firma

przypadki szczególne

  • minijob nie ubezpiecza Cię automatycznie
  • studenci mają własną taryfę do 30. roku życia
  • samozatrudnieni płacą całą składkę sami

Makler, nie infolinia

Dlaczego przez nas, a nie bezpośrednio w kasie

W kasie chorych usłyszysz, że jej taryfa jest najlepsza. My porównujemy cały rynek i zostajemy z Tobą wtedy, gdy trzeba się o coś upomnieć.

  • Nie sprzedajemy jednej kasyPorównujemy ponad 70 i mówimy wprost, która ma świadczenia, z których faktycznie skorzystasz.
  • Wszystko po polskuWniosek, pytania, korespondencja. Niemiecki żargon urzędowy zostaje po naszej stronie.
  • Pomagamy też późniejOdmowa refundacji, spór o świadczenie, zaświadczenie dla pracodawcy — piszemy za Ciebie.
  • Nic nie płaciszZmiana kasy chorych jest bezpłatna, a nasze doradztwo też nic Cię nie kosztuje.

Zmiana kasy

Terminy, o których warto wiedzieć

12 miesięcy i dwa miesiące

Po roku w kasie możesz zmienić ją w dowolnym momencie. Wypowiedzenie działa z końcem drugiego pełnego miesiąca — zgłoszenie w październiku oznacza nową kasę od 1 stycznia.

Podwyżka = prawo wyjścia

Gdy kasa podnosi Zusatzbeitrag, masz Sonderkündigungsrecht i możesz odejść także przed upływem 12 miesięcy. Termin wypowiedzenia pozostaje dwumiesięczny.

Nowa praca — 14 dni

Przy zmianie pracodawcy nie obowiązuje Cię okres związania. Musisz jednak wybrać nową kasę w ciągu 14 dni od rozpoczęcia pracy.

GKV to podstawa, nie komplet

Przy protetyce kasa pokrywa zwykle około połowy kosztów, a rachunek za implant potrafi przekroczyć 2 000 €. Dlatego najczęściej dokupywanym dodatkiem jest ubezpieczenie stomatologiczne. Jeśli zarabiasz powyżej progu obowiązku, sprawdź też ubezpieczenie prywatne (PKV).

FAQ

Częste pytania

Czy zmiana kasy oznacza gorsze leczenie?
Nie. Około 95 procent świadczeń jest ustawowo takie samo w każdej kasie. Zmieniasz wysokość składki i pakiet dodatków, a nie dostęp do lekarza czy szpitala.
Kiedy mogę zmienić kasę chorych?
Po 12 miesiącach członkostwa, z dwumiesięcznym okresem wypowiedzenia. Jeśli kasa podnosi Zusatzbeitrag, masz prawo do wypowiedzenia wcześniej. Przy zmianie pracodawcy możesz wybrać nową kasę od razu, jeśli zrobisz to w ciągu 14 dni od rozpoczęcia pracy.
Mam chorobę przewlekłą — czy kasa może mi odmówić?
Nie. GKV działa na zasadzie solidarności, nie ma badania zdrowia ani wywiadu medycznego. Każda kasa otwarta w Twoim landzie musi Cię przyjąć.
Czy muszę sam wypowiadać starą kasę?
Nie. Składasz wniosek w nowej kasie, a ona załatwia wypisanie Cię ze starej i informuje pracodawcę. Ty dostajesz nową kartę zdrowia pocztą.
Ile realnie zaoszczędzę?
Różnica w Zusatzbeitrag między najtańszą a najdroższą kasą to zwykle 1–2 procent podstawy. Przy 4 000 € brutto oznacza to kilkaset euro rocznie po Twojej stronie.
Czy potrzebuję jeszcze dodatkowego ubezpieczenia?
GKV pokrywa podstawę. Największe luki to protetyka stomatologiczna (kasa płaci zwykle około połowy), okulary i leczenie szpitalne u ordynatora. Najczęściej dokupuje się ubezpieczenie stomatologiczne.

Sprawdź, czy Twoja kasa nie jest za droga.

Porównanie zajmuje kilka minut. Zmiana kasy nic nie kosztuje.